兩天一夜的拓展訓練結束了，現在回想起來，還是有種不真實的感覺。從來未曾想過，我可以在這么短的時間里，接受到一次這么徹底的精神洗禮，收獲了這么多的感動和感悟，以及一群彌足珍貴的伙伴。 在正式開始戶外拓展訓練之前，我想象過很多次，這將會是一次什么樣的活動？當時腦袋里浮現出來的，無非就是各類的戶外運動。然后我們通過這些運動，在心里建立起團隊的概念。可是，當拓展真正開始，并一步一步深入之后，我才深刻的感覺到，沒那么簡單。 下面，我就簡單談談這次拓展訓練帶給我的財富。 首先，關于團隊協作。在拓展之前，相信大家都猜得到，公司安排這樣的拓展訓練，是為了讓我們明白什么是團隊。可同時我也相信，大家或許都不曾想到過，這短短的兩天一夜，自己竟真能如此迅速地成長起來。 要有團隊精神，要學會合作，要互相幫助……大道理誰都懂，可是真正做到的又有幾個？活動開始前，大家都會把這些個大道理翻出來在心里默念好多遍，也確實是打算這樣去做的，可事實證明，這么多年的“個人”的習慣，早就深深地刻在了我們的潛意識里，“團隊”二字就算默念再多遍，也很難在瞬間變成我們的“潛意識”。 第一天下午，在極速傳真項目中，我們就在30個阿拉伯數字面前一敗涂地。20次機會，竟然只成功了3次。在臨近結束時，我還在為自己的戰神小分隊贏得的三次成功而竊喜，如果不是車教練的提醒，我甚至都沒有意識到，另外一個小分隊同樣也是我們的伙伴，我們都代表著明源。正是因為這樣的“短視”，被小勝利沖昏了頭腦，就忘記了“團隊”二字，我們并不是一個人在戰斗啊！說到底，還是“個人”的本為主義在作祟。 其次，關于目標和戰略。目標是我們前進的方向，不管選擇什么方式，都是為了完成最終的目標。因此，目標的確認就顯得尤其重要。從一開始，我們就被分成了兩個小隊，可是我們真的是兩個對立面嗎？不是的，我們依舊是一個整體。我們奮斗的方向，永遠都應該是我們明源這個大集體的目標，而不是這兩個小團體短時間的利益。在這次拓展中，我們不止一次地吃了小團體主義的虧，傳真也好，七巧板也好，這一點都是失敗的原因之一。但是，在最后一個“戰甲橫行”項目結束時，作為勝者的戰神隊，在刀鋒隊取得勝利時，全員由衷地鼓掌祝賀時，我明白，大家真的都成長起來了，吃一塹長一智，這樣的問題，相信在今后的工作中不會再犯。 新動力商學院車教練說，戰略決定成敗。的確如此。一個好的戰略，將幫助我們盡可能有效率地成功完成項目。可是，戰略的討論和制定，卻不是那么簡單。每個人的想法都很多，也都很想最大限度地去表現自己。當你只有一個人的時候，讓自己大放異彩，當然是好事。可是放在一個團隊里來說的話，如果每個人都有強烈地自我意識，就不見得是好事了。在必要的時候，妥協、服從以及信任，才是對我們的團隊所需要的。 說到這里，還有一點不得不說的，就是在團隊中，一定要找準自己的定位。領導者、策劃者、執行者、檢驗者、傾聽者，都是這個團隊重要的一部分。無論站在哪個位置上，都要相信自己可以為最后的勝利添磚加瓦。若是處于某一位置上，卻沒有該位置應有的自覺，那么我們的團隊就會陷入混亂，我們將什么也做不好。 再次，關于規則和信息溝通。規則是鐵律，是電網，沒有規矩不成方圓，所以永遠不要對它抱有僥幸的心理。游戲中觸犯規則，可能只是小小的處罰，工作中觸犯，就將是血淋淋的教訓。 正如每項游戲都有它的規則，在我們真正進入職場之后，也會有很多需要遵守的規則。我們必須要去了解、熟悉它們，這是一切開始的基礎。在這次的拓展當中，我們因為犯規而收到懲罰的情況屢見不鮮，大多數情況下是因為我們并沒有真正了解清楚規則是什么，也沒有真正將規則刻在心里。掉以輕心的后果就是一次又一次的給團隊不必要地損失。 另外，信息的溝通也是非常重要的一環。信息的傳達，需要有效地溝通。教練通過項目向我們證明，信息在傳達的過程中，很容易出現偏差。那么，如何有效地還原最初的信息呢？我認為，首先應該是傾聽，只有聽懂才能更好地消化；其次就是要盡可能少地加入自己的主觀臆斷，對于同一個問題，每個人的看法不盡相同，所以在表達時，盡量還原我們最初接收到的詞句，而不是自己的理解。 第四點，關于分享與責任。每完成一個項目，教練就會把我們聚集在一起做總結。在總結的過程中，每個人都會把自己學到的東西拿出來與大家分享。通過這樣的分享交流，我們在自身感悟的基礎上又學到了更多的東西。這大大的開拓了我們的思維，也加深了我們的思考廣度和深度。 同樣也是在分享的過程中，很多伙伴對于自己的失誤給團隊造成損失而深感自責，向大家誠摯地道了歉，并勇敢地承擔了自己的責任。其實，并沒有一個人會責怪他們。要知道，提出問題、分析問題，從來都不是為了指責誰，而是為了剖析清楚團隊中存在的缺陷和不足，互相學習和改進，從而在今后的工作中更好的解決問題。再說，如果當時我們站在他們的位置上，就會做得比他們更好嗎？不見得的。 不過，我們需要留心提出問題的方式。在我看來，就是說話時的語氣、態度和表情。很多時候，或許我們并沒有要指責他人的意思，卻選擇了一個生硬的語氣、嚴肅的態度和失望的表情，這樣，就會將負面的情緒傳達給對方。所以，任何時候都要記住向我們的伙伴微笑，他有失誤，自責已經是對他最大的懲罰。相信若失誤的人是自己，我們的伙伴也同樣會微笑地拍著我們的肩膀說，沒關系。 與之相對的，還有“接納性傾聽”。這是一種體諒式的傾聽方式，也就是要站在對方的角度，與對方進行溝通，不因被指責而惱羞成怒，試著調整自己的思想，從對方的“抱怨”中體察出他真正的需求，從而把注意力從“他指責我……”轉移到“他希望我……”上，將對方所說的負面話語，理解出正面的語義。 我們是一個團隊，是一個整體，包容、諒解和愛，才是我們該有的精神。就像車教練說的，我們要不拋棄，不放棄，不抱怨。 第五點，關于心態。其實在這兩天的總結會中，大家都無數次地說到了心態的問題。不得不說，這次拓展最大的收獲，就是心態的調整。好的心態會帶來好的結果，我一直深信。不論是工作上還是生活中，一個好的心態會成為我們好的助力。換句話說，就是要對工作和生活充滿期待，要積極樂觀地看待每一件事，要樹立信心，要心懷感恩，善于收集身邊點點滴滴的感動，勇敢地、堅定地、一步一步踏實地向前邁進。 三人行必有我師。每個人身上都會有閃光點，有值得我們學習的地方。更何況，越相處越發現，我身邊的伙伴們都是如此地優秀。同時，還有這么多的前輩在陪伴著我們，車教練、進姐、莎莎姐，他們都在真誠地耐心地將他們的知識和建議，以及豐富地經驗教給我們，這些，都是千金不換的寶物！ 最后我想說，這些財富，讓我整個人的思想都豐富了起來。那么，我該拿這些財富怎么辦呢？存入銀行嗎？當然不，我要讓這些財富成為我邁入職場的第一桶金，我要將它武裝在我的頭腦中,然后通過我的雙手，發揮出它最大的價值。沒錯，拓展雖然已經結束了，但是我們人生的新篇章才剛剛開始，海闊憑魚躍，天高任鳥飛，我們在明源這個大舞臺上的表演的前奏已經響起。接下來，我們都要牢記住這兩天一夜的拓展帶給我們的財富，好好地利用它，譜寫出人生最華麗的樂章。拓有限自我，展無限未來。 明源軟件：周上亭 |
